- Q：応募資格について教えてください。
- A：2012年4月〜2013年3月に高等専門学校、大学卒業見込み、
または、大学院修士・博士課程修了見込みの方が2013年度新卒採用の対象となります。
学部、学科は不問です。 - Q：留学生も応募可能ですか。
- A：外国人留学生、日本人留学生ともに応募可能です。
- Q：どのような職種を募集していますか。
- A：こちらをご覧ください。
- Q：応募方法について教えてください。
- A：まずはプレエントリーをしてください。
その後、プレエントリーしていただいた方へ会社説明会（1月から随時開催）のご案内をいたします。
弊社に対する理解を深めていただくためにも、ぜひご参加ください。選考スケジュールは会社説明会でご案内します。
- Q：選考プロセスについて教えてください 。
- A：プレエントリー ＞ 説明会参加 ＞ 本エントリー方法の通知 ＞ 本エントリー ＞ 書類選考 ＞ 一次面接 ＞ 二次面接 ＞ 最終面接 ＞ 内定
- Q：どんな人が働いていますか。
- A：本サイト「ニフティをつくる人」をご覧ください。
もっと深く知りたい方はぜひ会社説明会にご参加いただき、社員との対話などを通じてご自身で感じてみてください。
- Q：人材育成について教えてください 。
- A：こちらをご覧ください。
- Q：入社後の研修制度について教えてください。
- A：入社後1年間は複数部署でのOJTを含む研修期間となります。
最初の1年間で多様な職種や事業を経験することで、視野を広げ、ビジネススキルの基礎を身につけます。
- Q：待遇について教えてください。
- A：こちらをご覧ください。
- Q：福利厚生について教えてください。
- A：富士通グループの福利厚生制度に加え、ニフティ独自の制度もあります。
特に育児・介護をしながら働く方への支援には力を入れており、女性の育児休職取得経験者が多数いるほか、
男性の育児休職取得実績もございます。こちらをご覧ください。 - Q：独身寮はありますか。
- A：新卒の方を対象にした独身寮があります（入寮条件有）。
- Q：男女の待遇格差はありますか。
- A：ありません。当社には、性別に関わらず、能力、やる気があれば活躍できるフィールドが広がっています。
- Q：入社後の配属はどのように決まるのですか。
- A：本人の希望、会社としてのニーズ、適性、今後の成長につながることなどを考慮して決定します 。
- Q：転勤はありますか。
- A：事業所は本社（東京都新宿区）のみのため、現在のところ転勤は想定していませんが、
事業拡大に伴い他事業所が設置される可能性もあります。 - Q：入社後の異動頻度について教えてください。
- A：配属部署や方針によって変動するため、一概には言えません。
ただ、会社としては、ジョブローテーションは人材育成において非常に重要な施策であると考えています。
